Overzicht van actuele vacatures

Functieprofiel In de organisatie van Rijkswaterstaat is de Data & ICT Dienst (DID) één van de 5 landelijke diensten, naast 14 regionale diensten. De DID regisseert en faciliteert de realisatie, instandhouding en ontwikkeling van de informatievoorziening voor heel Rijkswaterstaat. De DID levert data en informatie(systemen), geeft adviezen en richtlijnen en zorgt voor de centralisatie van de industriële automatisering. Ook is de DID verantwoordelijk voor kantoorautomatiseringsdiensten, telefoniediensten, hardware, netwerken en verbindingen. Voor het realiseren van een effectievere benutting van de kantoorpanden staan er meerdere herhuisvestingprojecten in de planning voor de komende periode. De projecten worden aangestuurd door de Corporate Dienst, o.a. verantwoordelijk voor de huisvesting van Rijkswaterstaat medewerkers. Telefonie & ICT aanpassingen worden als deelproject van de huisvesting uitgevoerd. In de ICT aanpassingen zitten verhuizingen van werkplekken, netwerkaanpassingen en serververhuizing. Telefonie wijzigingen worden door een derde partij uitgevoerd. De omvang van de locaties zijn zeer divers van 20 – 500 medewerkers en de locaties zijn over heel Nederland verdeeld. Daarnaast is de projectleider verantwoordelijk voor het managen van de overdracht van de gewijzigde infrastructuur naar de beheerafdeling. De startdatum is per 2 januari 2012. Wij zoeken een medior projectleider voor de aansturing van deze projecten.

Functienaam: Projectleider Telefonie & ICT voor (her)huisvesting

Taken/werkzaamheden:
• Project begeleiden op gebied van telefonie & ICT
• Aansturen van uitvoerende diensten zowel in- als extern
• Projecten zijn deelproject van Herhuisvesting door Facilitaire dienst.
• In beheer brengen van nieuwe bouwstenen en aanpassingen rekencentrum
• Voortgang rapporteren aan stuurgroep en teamleider Generiek

Plaats in de organisatie/werkgebied Projectleider is gestationeerd binnen de Data- en ICT dienst binnen Rijkswaterstaat, afdeling ICT project management, cluster Generiek & Bedrijfsvoering De werklocatie is Delft met incidenteel elders (werkbezoek)

Minimale afgeronde opleiding/expertise:
• HBO/WO opleiding
• Prince2 kennis, ervaring en certificering
• Kennis van en ervaring met het opbouwen van een IT-infrastructuur.
• Communicatief vaardig, collegiaal.
• Kennis van en ervaring met overheidsorganisaties is een pré.
• Kunnen omgaan met weerstand tegen een veranderende omgeving.
• Kennis en ervaring van IT-infrastructuur en (IP-) telefonie.
• Kennis en ervaring met beheer processen en inregeling hiervan. ITIL en ASL is een pré.
• Ervaringen met aansturen derde partijen (opstellen en inregelen SLA’s of contracten)
• Pragmatische en resultaatgerichte instelling
• Kunnen acteren in formele en informele setting
• Drive om een deadline te halen

Minimale relevante werkervaring
• Gebied projecten hardware infrastructuur, minimaal 2 jaar
• Gebied projecten telefonie infrastructuur is een pré.
• Gebied inbeheername processen, minimaal 2 jaar
• Gebied Rijksoverheid, ervaring bij Rijkswaterstaat is een pré.

- CV maximaal 5 pagina's

Reageer nu op deze vacature
Verstuur deze aanvraag naar een vriend

Inhoud Projectinformatie Verbetering ZW-arborol UWV is in september 2010 gestart met het project Verbetering ZW-Arborol. Er is besloten een herijking van de uitvoering van de ZW-Arborol uit te voeren met daarbij een aantal concrete verbetermaatregelen. Deze verbetermaatregelen liggen onder meer op het terrein van borgingsmaatregelen, stuur- en verantwoordingsindicatoren, toetsing re-integratieverslagen en normering. Functie/rol Business Analist Aandachtsgebied Project Verbetering ZW Arborol Activiteiten Analyseert en evalueert de bedrijfsvoering van de organisatie gericht op doelmatigheid en doeltreffendheid en inventariseert knelpunten in de bedrijfsuitvoering copafijth breed. Draagt zorg voor informatieanalyse en zet deze om in informatiebehoeften en systeemvereisten; Adviseert en ontwikkelt voorstellen over de (her)inrichting van de organisatie, afgebakend op geanalyseerde probleemgebieden of ketens, inclusief raming van de kosten. Ontwikkelen van voorstellen – op basis van de uitgevoerde analyse – tot verbetering van de bedrijfsinrichting, copafijth breed, inclusief een raming van de bijbehorende kosten; Bijdragen aan het specificeren van veranderingen in de bedrijfsinrichting rekening houdend met UWV kaders en richtlijnen; Pro-actief volgen van ontwikkelingen in wet- en regelgeving om deze te integreren in de voorstellen tot aanpassing van de bedrijfsinrichting. Bijdragen aan het opstellen van integraal Business Ontwerp en Project Start architectuur bi! j verandertrajecten. Opstellen van beslisnotities en investeringsaanvragen (businesscase) met het oog op besluitvorming over en realisatie van de (her)ontwerpen; Heeft een bijdrage in het informatieplan. Levert bijdragen aan het uitvoeren van de businesscase. Geeft mede uitvoering aan implementatie van vastgesteld beleid en geadviseerde (her)inrichting van (delen) van de organisatie. Functieprofiel Competenties, ervaring en skills Harde criteria: Kennis van ZW-materie (absolute pré), kennis AG-wetten en materie (must) Kennis en ervaring (consultancy wise) met verandertrajecten t.a.v. proces, organisatie en besturing Tenminste 3 jaar relevante ervaring in de gevraagde functie/rol Overige criteria: Communicatief sterk in woord en geschrift Teamplayer, maar kan ook zelfstandig en zelfsturend werken Positief kritisch (het is een rijdende trein) Bereid en in staat op wisselende locaties te werken / reizen (60%-80% vanuit Amsterdam, 20%-40% overige locaties) Analytisch cijfermatig sterk Workshop facilitator Zelfsturend binnen kaders Bijzonderheden In het kader van maatschappelijk verantwoord ondernemen wordt verwacht dat voor woon-werkverkeer en eventuele dienstreizen gebruik gemaakt wordt van het openbaar vervoer.

Reageer nu op deze vacature
Verstuur deze aanvraag naar een vriend

Doel van de eenheid Business Service Unit Het leveren van applicatie gerelateerde diensten aan UWV bedrijfsonderdelen. Diensten omvatten het beheren van applicaties, het leveren van testvoorzieningen, het leveren van geteste applicatie(release)s en het leveren van ICT professionals voor informatieanalyse, IT architectuur, functioneel beheer, functioneel ontwerp en testen van applicaties. De eenheid is ook verantwoordelijk voor opdrachtgeving en aansturing van ICT leveranciers voor applicatieontwikkeling, -onderhoud en –beheer, binnen UWV brede kaders voor ICT leveranciersmanagement en bedrijfsonderdeel specifieke kaders voor beheer en ontwikkeling van hun applicatielandschap. De eenheid werkt in opdracht van bedrijfsonderdelen met eigen verantwoordelijkheid voor inrichting, levering en prestaties van de eenheid als ook de ontwikkeling van haar medewerkers. Plaats van de functie in de organisatorische eenheid De functie ressorteert onder de Manager Business Service Unit van Business Services. Afdeling C-ICT REAB doet applicatiebeheer (dus software-ontwikkeling en –onderhoud) voor applicaties voor workflow-ondersteuning, systeemkoppelingen en Biztalk applicaties. Werkomschrijving Technische projectleiding en inhoudelijke coordinatie van het applicatiebeheer/ontwikkeling van de met BPMOne/FLOWer ontwikkelde applicaties HIP en Fleks. Het HIP/Fleks team van C-ICT REAB heeft de volgende doelstellingen: realisatie en beheer van applicaties voor ondersteuning van workflow in bedrijfsprocessen Kenmerken van het HIP/Fleks team van REAB zijn daarbij: ca 5 professionals iteratieve werkwijze met veel directe interactie met de klanten realisatie t/m ondersteuning installatie op productie; applicatiebeheer inclusief 3e lijns productiesupport kennis op gebieden BPMOne (FLOWer), inclusief Integration Framework, ModusOne, C/C++, management informatie, SQL, Oracle Discoverer, Oracle Warehouse Builder, UNIX, Windows, UWV-ML Taken: Afstemmen werkzaamheden met opdrachtgever B&B en teamleider REAB Opstellen projectplannen voor releases Uitvoeren van deze projectplannen, bewaken voortgang, rapporteren voortgang Bewaken van en adviseren over bemensing Coordinatie van het applicatiebeheerteam In voorkomende gevallen waarnemen als projectleider voor de andere FLOWer/BPMOne applicaties LIRA, LOLA, DVB RA, Polis RA, BPT RA en Dwangsom. Functieprofiel Vereist: Uitgebreide ervaring met projectleiding van softwareontwikkelprojecten. Een grondig begrip van de succesfactoren, risico’s en valkuilen in het softwareontwikkelproces. Ervaring met het coordineren van een applicatiebeheerteam. Technisch inhoudelijke interesse in de beschreven werkgebieden. Basiskennis van BPMOne, ModusOne en Integration Framework vereist. Bij voorkeur bekend met één of meer van de andere genoemde technologieën. Ervaring met bezwaar- en beroep-processen in de publieke sector en de softwareondersteuning van deze processen. Communicatief sterk, in staat een goede verstandhouding met diverse opdrachtgevers op te bouwen en de professionals in het team aan te sturen. Gecommit om resultaten te behalen, goed georganiseerd, stressbestendig. Weet effectief om te gaan met IBM, de UWV organisatie en de leverancier bij het in productie krijgen van applicatiereleases. Soft skills: communicatief teamplayer pro-actief afspraken nakomen Organisatorische plaats REAB is een team binnen C-ICT BSU5 Bijzonderheden In het kader van maatschappelijk verantwoord ondernemen wordt verwacht dat voor woon-werkverkeer en eventuele dienstreizen gebruik gemaakt wordt van het openbaar vervoer.

Reageer nu op deze vacature
Verstuur deze aanvraag naar een vriend

Inhoud Projectinformatie Verbetering ZW-arborol UWV is in september 2010 gestart met het project Verbetering ZW-Arborol. Er is besloten een herijking van de uitvoering van de ZW-Arborol uit te voeren met daarbij een aantal concrete verbetermaatregelen. Deze verbetermaatregelen liggen onder meer op het terrein van borgingsmaatregelen, stuur- en verantwoordingsindicatoren, toetsing re-integratieverslagen en normering. Functie/rol Business Analist Aandachtsgebied Project Verbetering ZW Arborol Activiteiten Analyseert en evalueert de bedrijfsvoering van de organisatie gericht op doelmatigheid en doeltreffendheid en inventariseert knelpunten in de bedrijfsuitvoering copafijth breed. Draagt zorg voor informatieanalyse en zet deze om in informatiebehoeften en systeemvereisten; Adviseert en ontwikkelt voorstellen over de (her)inrichting van de organisatie, afgebakend op geanalyseerde probleemgebieden of ketens, inclusief raming van de kosten. Ontwikkelen van voorstellen – op basis van de uitgevoerde analyse – tot verbetering van de bedrijfsinrichting, copafijth breed, inclusief een raming van de bijbehorende kosten; Bijdragen aan het specificeren van veranderingen in de bedrijfsinrichting rekening houdend met UWV kaders en richtlijnen; Pro-actief volgen van ontwikkelingen in wet- en regelgeving om deze te integreren in de voorstellen tot aanpassing van de bedrijfsinrichting. Bijdragen aan het opstellen van integraal Business Ontwerp en Project Start architectuur bi! j verandertrajecten. Opstellen van beslisnotities en investeringsaanvragen (businesscase) met het oog op besluitvorming over en realisatie van de (her)ontwerpen; Heeft een bijdrage in het informatieplan. Levert bijdragen aan het uitvoeren van de businesscase. Geeft mede uitvoering aan implementatie van vastgesteld beleid en geadviseerde (her)inrichting van (delen) van de organisatie. Functieprofiel Competenties, ervaring en skills Harde criteria: Kennis van ZW-materie (absolute pré), kennis AG-wetten en materie (must) Kennis en ervaring (consultancy wise) met verandertrajecten t.a.v. proces, organisatie en besturing Tenminste 3 jaar relevante ervaring in de gevraagde functie/rol Overige criteria: Communicatief sterk in woord en geschrift Teamplayer, maar kan ook zelfstandig en zelfsturend werken Positief kritisch (het is een rijdende trein) Bereid en in staat op wisselende locaties te werken / reizen (60%-80% vanuit Amsterdam, 20%-40% overige locaties) Analytisch cijfermatig sterk Workshop facilitator Zelfsturend binnen kaders Bijzonderheden In het kader van maatschappelijk verantwoord ondernemen wordt verwacht dat voor woon-werkverkeer en eventuele dienstreizen gebruik gemaakt wordt van het openbaar vervoer.

Reageer nu op deze vacature
Verstuur deze aanvraag naar een vriend

De software ontwikkelaar is degene die, gebaseerd op het functionele ontwerp, een bijdrage levert aan de realisatie van een gekozen softwareoplossing. Dit kan zijn door betrokken te zijn bij de architectuur van de software, door het opstellen van een technisch ontwerp en door het bouwen en testen van de applicatie inclusief interfaces. Werkzaamheden Beleidsmatig: - Beoordelen en adviseren over en implementeren van ontwikkelstandaards - Adviseren over en (laten) opzetten van adequate ontwikkelhulpmiddelen In de voorbereidende fase: - Bijdrage leveren aan de impactanalyse - Opstellen van een activiteitenanalyse - Adviseren over en meewerken aan de architectuur van de applicatiesoftware In de realisatiefase: - Opstellen van een technisch ontwerp/SAD aan de hand van een functioneel ontwerp - Reviewen van functionele ontwerpen - Programmeren van de gewenste software - Uitvoeren van de programma- en unittesten van de opgeleverde software - Registreren van de bevindingen - Uitvoeren van foutherstel - Beheren en onderhouden van technische documentatie

Overig 1. Bijdragen aan de evaluaties en de verbeteringen van operationele zaken binnen de software ontwikkeling en het team 2. Handhaven van de actualiteit van de technische softwaredocumentatie 3. Bijdragen aan probleem analyses 4. Ervaring: minimaal 3 jaar in de ontwikkeling van applicaties

Competenties Kennis- Besturingssystemen: Windows XP Embedded - Programmeertalen: C++ (vereist) - Ervaring met Object Georiënteerd programmeren en denken (vereist) - Methoden en technieken: RUP (vereist), UML (vereist), ervaring met Use Cases - Ervaring met Design Patterns: Model View Controller - Ontwikkelomgevingen en tools: Microsoft Visual studio 6.0, Enterprise Architect, Versie beheer (SVN), Bevindingen administratie (ClearQuest) - Databases: MS Access, MySQL - Overig: Corba, gSOAP - Kennis van NS verkoopprocessen en beheerprocessen is een pre - Kennis van IRMA Vaardigheden- Analytisch - Flexibel kunnen reageren op een veranderende omgeving - Toetsend vermogen en kritisch in reviews naar anderen maar ook op eigen werk - Communicatief vaardig, met name luistervaardigheid, het helder en compact kunnen beschrijven en mondeling toelichten van ontwerpen en analyses - Stressbestendig, heeft doorzettingsvermogen en tact - Pro-actief Attitude- Is klantgericht en kan goed inspelen op en omgaan met de behoeften van de klant/gebruikersorganisatie - Is collegiaal en kan goed in een team functioneren

Reageer nu op deze vacature
Verstuur deze aanvraag naar een vriend